ГРАНТ НА РОЗРОБКУ МОДЕЛІ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ ВЕТЕРАНІВ/ОК, ЗОКРЕМА, З ІНВАЛІДНІСТЮ (IREX)

Програма реабілітації та реінтеграції ветеранів України за підтримки IREX та Державного департаменту США оголошує конкурс на отримання грантової підтримки для місцевих громадських організацій, які мають досвід у сфері працевлаштування, реабілітації та соціальних послуг для ветеранів, зокрема тих, хто має інвалідність.

Програма Реабілітації та реінтеграції ветеранів України шукає заявників серед місцевих громадських організацій для здійснення заходів, спрямованих на розробку та впровадження практичної та ефективної моделі працевлаштування ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю. Загальною метою цієї діяльності є створення інклюзивних умов для працевлаштування ветеранів/ок з інвалідністю, та розширення їх потенціалу для професійної реалізації, пошуку змістовної роботи, та подолання бар’єрів на шляху до працевлаштування, що періодично декларується представниками/цями уряду України.

Місцеві організації, що мають досвід роботи у сфері працевлаштування, реабілітації або соціальних послуг, запрошуються до подання пропозицій для виконання наступних завдань, які спрямовані на створення сприятливого середовища для ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю, зокрема але не виключно:

1. Пілотування моделі працевлаштування:

• Розробити інструменти для проведення комплексної оцінки доступності та адаптації  робочих місць для ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю, спираючись на аналіз вже існуючих підходів та розроблені продукти – рекомендації та/або посібників (HR-Praktyka тощо).

• Обрати щонайменше 5 приватних підприємств або організацій, які готові взяти участь в пілотному проєкті щодо оцінки та адаптації робочих місць для ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю.

• Провести у відібраних компаніях (організаціях) комплексну оцінку доступності робочих місць та наявних політик працевлаштування ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю, використовуючи розроблені інструменти.

• За результатами оцінки, розробити рекомендації, в тому числі (але не виключно) в частині проведення навчання з питань інклюзивності та адаптації робочих місць.

• Використовуючи отриманий досвід, підготувати рекомендації для працедавців щодо працевлаштування ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю, а також адаптації їх робочих місць.

2. Послуги кар’єрного консультування для ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю:

• Обрати та заручитись підтримкою не менше двох реабілітаційних центрів для організації роботи кар’єрних консультантів.

• Залучити фахівців з кар’єрного консультування та організувати проведення тренінгових сесій для ветеранів/ок  у обраних реабілітаційних центрах.

• Зібрати зворотній зв’язок від фахівців з кар’єрного консультування та ветеранів/ок, отримувачів консультацій, за результатами надання послуг.

• Опрацювати отримані дані зворотного зв’язку надання послуг з кар’єрного консультування для ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю, та підготувати рекомендації для державних та недержавних установ/організацій щодо надання такого типу послуг на базі реабілітаційних центрів.

3. Розповсюдження інструментів та рекомендацій:

• Розробити комунікаційний план для популяризації отриманих результатів пілотування, розроблених інструментів та рекомендацій (в тому числі на рівні громад).

• Розповсюдити отримані результати пілотування, розроблених інструменти та рекомендації щодо працевлаштування ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю, а також адаптації їх робочих місць.

• Розповсюдити рекомендації для державних та недержавних установ/організацій щодо надання послуг кар’єрного консультування на базі реабілітаційних центрів.

• Провести заключний захід з презентацією всіх напрацювань, залучивши в дискусію представників органів державної влади, бізнесу, громадського сектору та ветеранської спільноти.

Ці завдання спрямовані на створення практичної та стійкої моделі працевлаштування ветеранів/ок, в тому числі з інвалідністю, яка допоможе їм успішно повернутися до цивільного життя,  та сприятиме інклюзивності на ринку праці України.

IREX розглядатиме заявки тільки від організацій які готові виконати усі перелічені вище завдання.

Команда IREX буде залучена на кожній стадії впровадження грантового проєкту, а саме: запуск проєкту, фіналізація концепції, перевірка звітів, моніторинг активностей, листування, зустрічі з грантерами за потреби, а також надання консультацій та підтримки для забезпечення успішної реалізації проєкту.

Заявки, пов’язані з наданням військової допомоги та/або допомоги будь-якій військовій установі/структурі/частині/підрозділу чи органу виконавчої влади і військового управління, НЕ БУДУТЬ РОЗГЛЯДАТИСЯ.

Для кого

• Фінансування надаватиметься лише українським громадським організаціям та благодійним фондам,  які зареєстровані відповідно до законодавства України та працюють відповідно до законодавства України.

• Громадські  організації / благодійні фонди повинні мати статус неприбутковості. Громадські організації, благодійні фонди та їх члени не можуть представляти або бути пов’язаними з будь-якою політичною партією, або з призначеними чи обраними посадовими особами. Організації, зареєстровані у США або інших третіх країнах не мають права подавати заявки.

• Пропозиції повинні відповідати цілям та принципам проєкту. Пропозиції повинні містити короткострокові та довгострокові результати, що відповідають цілям Програми.

• Заявник не має бути забороненою організацією.

• Заявки повинні бути подані українською мовою.

• Тривалість проєкту не може перевищувати терміни, зазначені в Запиті на отримання заявок на грантову підтримку.

Кваліфікаційні вимоги:

• Громадська організація / благодійний фонд має мати позитивний досвід роботи, в тому числі досвід співпраці з міжнародними донорськими організаціями.

• Громадська організація / благодійний фонд повинна мати підтверджений досвід у сфері працевлаштування або соціальних послуг для людей з інвалідністю, включно з ветеранами. Наявність успішно реалізованих проєктів у цій галузі буде вважатися перевагою.

• Наявність мережі партнерів серед роботодавців, реабілітаційних центрів або інших зацікавлених сторін, які готові взяти участь у пілотуванні моделі працевлаштування ветеранів буде вважатися перевагою.

• Мати сформовану команду, яка втілюватиме завдання, в тому числі кваліфікований персонал та ресурси для реалізації запланованих активностей. Ветерани серед ключового персоналу проєкту вважатимуться перевагою.

• Вміти працювати з дотриманням чітких часових рамок.

• На етапі укладання грантової угоди, надати всі необхідні документи (перелік документів див. у Додатку 1).

• Розуміння поточної ситуації галузі реінтеграції та реабілітації ветеранів, потреб ветеранів/ок, а також прогалин в наданні послуг ветеранам/кам,  а також членам їх родин.

• Інноваційний підхід до вирішення проблем пов’язаних з процесами реінтеграції ветеранів.

Сума

За результатами цього конкурсу, відібрані заявники зможуть отримати фінансування для втілення проєкту у строк 9 місяців. Розмір наданого гранту залежатиме від специфіки затвердженого проєкту.

Заявник повинен мати або отримати унікальний номер організації в системі SAM, якщо його обрано для надання гранту. Ми допомогаємо з реєстрацією ТУТ.

Співфінансування не передбачене.

Дедлайн